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集团督导组赴各级公司开展人事薪酬改革宣贯动员
发布时间:2023-08-04      作者:郭耀东   分享到:


为深入贯彻落实“三项制度”改革和省国资委《关于深化市场化改革重点任务有关事项的通知》要求,确保《三个指导意见》落到实处,集团派出3个督查组,深入各级公司就人事薪酬改革工作开展宣贯动员。

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督查组从人事机构改革、全员竞聘上岗、薪酬改革三方面宣讲了《三个指导意见》的具体内容,并对各公司在人事薪酬改革中遇到的难点与疑问进行解答。督促各公司坚决贯彻落实《三个指导意见》,结合自身实际情况,遵照“一企一策”原则,从机构设置、人员编制、岗位设置、竞聘上岗、薪酬标准等方面,制定符合本企业人事薪酬改革工作方案(实施细则)及流程,明确工作目标、工作任务、实施范围、时间节点及保障措施。

督察组要求,各公司要高度重视,深刻理解集团人事薪酬改革的重要意义,严明政治纪律和政治规矩,克服消极心态,坚定信心、保持定力,确保人事薪酬改革工作按期完成。